En una conmemoración del Día del Maestro, la presidenta Claudia Sheinbaum ha revelado un incremento salarial significativo para los docentes de educación pública, marcando un hito en el reconocimiento a su labor. El anuncio, realizado en un encuentro con líderes sindicales del magisterio en la Secretaría de Educación Pública, promete impactar positivamente a miles de profesionales en todo el país.
El aumento, que entrará en vigor el 1 de enero de 2026, será del nueve por ciento global. Además, como un gesto adicional de reconocimiento, se aplicará un incremento del uno por ciento adicional a partir de septiembre del mismo año.
«Ahora, el aumento es el siguiente: en este momento, retroactivo al 1 de enero, vamos a dar nueve por ciento de aumento salarial global, con un adicional: A partir de septiembre, uno por ciento más como reconocimiento a las maestras y los maestros», declaró Sheinbaum durante el evento.
La presidenta expresó su deseo de poder ofrecer un aumento aún mayor, pero destacó que el incremento ya representa una inversión anual adicional de 36 mil millones de pesos, que se sumarán al presupuesto destinado a las nóminas del magisterio.
Además del aumento salarial, Sheinbaum anunció la firma de un decreto para reformar el proceso de movilidad de los maestros. Esta reforma implicará la eliminación de la Unidad de Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros, buscando construir una nueva propuesta en colaboración directa con el sector docente en las escuelas.
Este anuncio ha sido recibido con entusiasmo por los líderes sindicales y los maestros presentes, quienes ven en estas medidas un reconocimiento a su dedicación y esfuerzo en la formación de las futuras generaciones. La administración de Sheinbaum reafirma así su compromiso con la educación pública y el bienestar de sus profesionales.
Con información de Milenio
